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Por qué la mejora de las competencias y la potenciación digital son la clave para ganar la guerra por el talento

La guerra por el talento sigue siendo una realidad en el sector manufacturero y se ha convertido en un reto mundial en los últimos años. Un mercado laboral competitivo, unido a una ola de renovación generacional, está aumentando la presión sobre las empresas manufactureras para que retengan a sus trabajadores de forma más eficaz.

Para poder hacerlo, los fabricantes deben comprender qué buscan los trabajadores y cómo crear un sistema que les preste servicio. La llegada de una nueva generación de trabajadores trae consigo nuevas expectativas operativas, entre las que se incluyen herramientas digitales rápidas y eficientes que ayuden a potenciar la capacidad de la plantilla.

En este caso práctico virtual, presentado por Industry IoT en colaboración con Danfoss y Tulip, líder tecnológico mundial, varios expertos del sector abordarán los siguientes temas:

  • La situación actual de la mano de obra mundial en el sector manufacturero y los retos persistentes
  • Cómo pueden los fabricantes recurrir a la mejora de las competencias y a la potenciación digital para hacer frente a estos retos e incluso crear una ventaja competitiva
  • Casos prácticos que muestran cómo algunas empresas lo están llevando a cabo con éxito
  • Medidas que puedes empezar a adoptar de inmediato para reforzar tu plantilla


Si la captación y la retención de personal figuran entre tus principales preocupaciones para 2023, no te pierdas esta sesión.

Con la participación de:

  • Eddy Atkins, Tulip

    Edward Atkins

    Responsable de mercado, Tulip

  • Havard, director de operaciones de Danfoss

    Havard Jorgensen

    Director de Operaciones y Vicepresidente de la Cadena de Suministro, División RAC de Danfoss