La pandemia de COVID-19 ha agravado los retos ya conocidos —la rotación de personal, la resiliencia de la cadena de suministro y la evolución de las demandas de los consumidores—, lo que ha dado lugar a una mayor urgencia en los proyectos de transformación digital.
DAVOS, Suiza - 18 de mayo de 2022// La próxima semana, el Dr. Natan Linder, Tulip y director ejecutivo Tulip , representará Tulip en la Reunión Anual del Foro Económico Mundial. Linder se unirá a líderes mundiales del sector industrial, el ámbito gubernamental, el mundo académico y la sociedad civil para debatir cuestiones de gran relevancia que afectan al futuro de la industria manufacturera.
En los últimos dos años, la pandemia y otros cambios que han afectado a la cadena de suministro mundial y al mercado laboral han acelerado muchos de los ámbitos en los que Linder ha estado instando a las empresas a centrarse aún más. Orientar a los responsables de la dirección hacia la mejora de las competencias y la formación de los trabajadores de primera línea, así como desarrollar soluciones globales y escalables con bajas barreras de acceso, de modo que empresas de todos los tamaños puedan acceder a los beneficios de la transformación digital con los equipos internos que mejor conocen sus operaciones, es uno de los temas centrales de la próxima conferencia.
Este año, Linder participará en varias sesiones sobre temas tan diversos como las «Lighthouse Factories» del Foro Económico Mundial, cómo el intercambio global de datos en tiempo real transformará la industria manufacturera y cómo garantizar que la Cuarta Revolución Industrial incluya a sus trabajadores de primera línea. El FEM presentará en línea el mapa de operaciones globales Tulip para mostrar la amplitud de las operaciones de fabricación en todo el mundo, destacando más de mil millones de procesos registrados este año desde la planta de producción para potenciar la toma de decisiones. La empresa también se ha asociado con organizaciones como Outset Medical y Stanley & Decker para incorporar principios de gestión lean aumentada a sus operaciones y mejorar las competencias de sus operarios a través de la digitalización.
En relación con la colaboración Tulipél y Tulipcon el Foro Económico Mundial (WEF), Linder señaló: «Las personas siempre han sido, y lo serán cada vez más, el mejor recurso con el que cuenta una empresa. Tulip el compromiso del WEF y de su ecosistema de organizaciones miembros de potenciar y mejorar las competencias de la plantilla de primera línea, así como de crear operaciones más resilientes basadas en programas centrados en las personas. Tenemos mucho que aprender unos de otros, y este ecosistema tiene la oportunidad de transformar la próxima generación de la industria manufacturera».
Acerca de Tulip
Tulip, líder en operaciones de primera línea, ayuda a empresas de todos los tamaños y de diversos sectores —entre los que se incluyen el farmacéutico, los bienes de consumo envasados, los equipos industriales, la fabricación por contrato y los dispositivos médicos, entre otros— a equipar a su personal de primera línea, lo que se traduce en una mayor productividad, una mejor calidad y una mayor eficiencia. Esta empresa, surgida del MIT, tiene su sede en Somerville, Massachusetts, y cuenta con oficinas en Alemania y Hungría. Ha sido reconocida como «Challenger» en el Cuadrante Mágico de Gartner de 2021 para MES y figura como «Global Innovator» del Foro Económico Mundial.
Contacto: press@tulip.co
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