新型コロナウイルスのパンデミックは、従業員の離職、サプライチェーンの回復力、変化する消費者のニーズといった既知の課題を加速させ、デジタルトランスフォーメーション（DX）プロジェクトの推進がますます急務となった。
スイス・ダボス発 ― 2022年5月18日// 来週、Tulip ナタン・リンダー博士が、世界経済フォーラムの年次総会Tulip 代表して出席する。リンダー博士は、産業界、政府、学界、市民社会の世界的なリーダーたちと共に、製造業の未来に影響を与える重要な課題について議論を行う予定だ。
過去2年間、パンデミックやその他の変化がグローバルなサプライチェーンや労働市場に影響を与える中、リンダー社が企業に対し、さらなる注力を求めてきた多くの分野において、その動きが加速しています。今回のカンファレンスでは、経営陣が現場従業員のスキルアップと教育に注力すること、そして参入障壁の低いグローバルかつ拡張性の高いソリューションを開発し、あらゆる規模の企業が自社の業務を最もよく理解している社内チームを活用してデジタルトランスフォーメーションの恩恵を享受できるようにすることなどが、重点テーマとなります。
今年、リンダー社は、世界経済フォーラム（WEF）の「ライトハウス・ファクトリー」や、グローバルなリアルタイムデータ共有が製造業にどのような変革をもたらすか、そして第4次産業革命において現場の従業員を確実に巻き込んでいく方法など、多岐にわたるトピックに関する複数のセッションに参加する予定です。 WEFでは、Tulipグローバル事業マップをオンラインで公開し、世界中の製造事業の広範さを紹介するほか、意思決定を支援するために、現場から追跡された10億件以上のプロセスを今年度重点的に取り上げる。同社はまた、アウトセット・メディカルやStanley といった組織と提携し、拡張されたリーン管理の原則を事業に導入するとともに、デジタル化を通じてオペレーターのスキル向上を図っている。
リンダー氏は、Tulip、次のように述べた。「人材は、これまで常に、そして今後ますます、企業にとって最高の資源であり続けるでしょう。Tulip WEFおよびその加盟組織からなるエコシステムTulip 、現場の従業員を強化・スキルアップさせ、人間中心のプログラムに基づいたより強靭な事業運営を構築するという取り組みにTulip 。互いに学ぶべきことは多く、このエコシステムには、次世代の製造業を変革するチャンスがあります。」
Tulip について
現場業務のリーダーTulip、製薬、消費財、産業機器、受託製造、医療機器など、さまざまな業界のあらゆる規模の企業が現場の従業員を適切に支援できるよう支援しており、生産性の向上、品質の向上、効率化を実現しています。 MITからスピンオフした同社は、マサチューセッツ州サマービルに本社を置き、ドイツとハンガリーにオフィスを構えています。2021年のガートナー「MESマジック・クアドラント」において「チャレンジャー」に選出され、世界経済フォーラムの「グローバル・イノベーター」にも認定されています。
お問い合わせ先：press@tulip.co
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